УТВЕРЖДАЮ:
директор________Л.П. Булатова
Государственное казенное образовательное учреждение для детей – сирот и детей, оставшихся без попечения родителей «Туринский детский дом»
Должностная инструкция кастелянши №26
05.09.2011 г.
I. Общие положения
1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность кастелянши.
2. Кастелянша должна знать:
– сроки носки специальной одежды, обуви, постельного белья и т.д.;
– порядок получения, метки, выдачи, обмена, хранения и списания вследствие износа специальной одежды, обуви, постельного белья, предохранительных приспособлений;
– технологию стирки спецодежды из различных материалов, постельного белья, полотенец и пр.;
– устройство, правила эксплуатации обслуживаемого оборудования;
– виды, свойства применяемых моющих и дезинфицирующих средств и способы их применения и приготовления;
– правила ведения установленной документации;
– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
– санитарно-гигиенические нормы содержания помещений, оборудования, инвентаря;
– правила внутреннего трудового распорядка.
3. Назначение на должность кастелянши и освобождение от нее производится приказом директора.
4. Во время отсутствия кастелянши (отпуска, болезни, пр.) ее обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несёт ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
II. Должностные обязанности
1. Получение, проверка, сортировка и выдача постельного белья, спецодежды, спецобуви, санитарной одежды, съемного инвентаря (чехлы, портьеры, скатерти и т.п.) и предохранительных приспособлений.
2. Ведение учета и контроль за правильным использованием белья, спецодежды и т.д. Оформление установленной документации.
3. Сортировка бывших в употреблении одежды, белья и т.п. Мелкий ремонт спецодежды и белья вручную и на швейной машине, нашивка меток.
4. Участие в составлении актов на списание пришедшей в негодность специальной и санитарной одежды, обуви, белья и других предметов.
5. Рационально использовать топливно-энергетические ресурсы образовательного учреждения.
III. Права
1. На обеспечение соответствующим оборудованием, материалами, индивидуальными средствами защиты, спецодеждой.
2. На рабочем месте, соответствующее требованиям ОТ, на получение от работодателя достоверной информации об условиях ОТ на рабочем месте
3. Повышать свою квалификацию
4. Пользоваться всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.
IV. Ответственность
1. Кастелянша привлекается к дисциплинарной ответственности в соответствии со статьей 192 Трудового кодекса РФ за:
– некачественное и несвоевременное исполнение работ и обязанностей, перечисленных в настоящей инструкции;
– незнание правил, норм и требований, перечисленных в настоящей инструкции;
– правонарушения, ставшие основанием для наложения на образовательное учреждение штрафов и иных административных взысканий.
2. Кастелянша несёт материальную ответственность за обеспечение сохранности вверенных ей товарно-материальных ценностей.
3. Кастелянша за совершение правонарушений в процессе своей деятельности в зависимости от их характера и последствий несет гражданско-правовую, административную и уголовную ответственность в порядке, установленном законодательством.
Должностная инструкция разработана на основе квалификационной характеристики должности кастелянши (см. Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 (ред. 29.04.2008)).
Заместитель директора по АХР В.Г. Аксенова
С инструкцией ознакомлен (а):____________ ____________ _________________________
дата подпись фамилия, инициалы